Me Yarassa tuotamme ratkaisuja kestävään maatalouteen ja ympäristönsuojeluun. Yhteistyössä eri toimijoiden kanssa osallistumme globaalien haasteiden kuten ruoan ja luonnonvarojen riittävyyden sekä ilmastonmuutoksen ratkaisemiseen kannattavasti ja vastuullisesti.
Yaran Kokkolan tehtailla tuotetaan rehufosfaatteja ja kaliumsulfaattia sekä operoimme fosforihappo- ja ammoniakkiterminaalia. Kokkolan tehtailla työskentelee noin 85 osaajaa.
Työnantajana olemme joustava ja henkilöstömme hyvinvointi on meille tärkeää. Tarjoamme kilpailukykyisen palkan sekä monipuoliset ja arvostetut henkilöstöedut. Työskentelemme lähi- ja etätyötä joustavasti yhdistäen.
Haemme Kokkolan tehtaille vakituiseen työsuhteeseen
KEHITYSPÄÄLLIKKÖÄ
Tehtävässä koordinoit Kokkolan toimipaikan jatkuvan parantamisen käytäntöjen kehitystä konsernin tuottavuusjärjestelmän mukaisesti ja johdat nimettyjä kehitysprojekteja koko toimipaikan laajuudella. Teet läheistä yhteistyötä tuotanto-osastojen, kunnossapidon, tukitoimintojen ja muiden Kokkolan tehtaiden sidosryhmien kanssa. Tehtävässä toimit Yara Kokkolan johtoryhmän jäsenenä.
Tehtävässäsi
- Kehität toiminnan tehokkuutta, systemaattisuutta, turvallisuutta ja tuottavuutta
- Tuet toimipaikkaa Yaran tuottavuusjärjestelmän (Yara Productivity System, YPS) mukaisten toimintatapojen ja työkalujen käytössä
- Johdat nimettyjä kehitys- ja investointihankkeita toimipaikalla
- Koordinoit ja koulutat henkilöstöä toimintatapojen ja työkalujen käyttöönotossa
- Koordinoit aloitetoimintaa
- Koordinoit Yara Kokkolan pitkäntähtäimen suunnittelua ja strategiatyötä
- Teet yhteistyötä Yara Suomen muiden toimipaikkojen kollegoiden kanssa ja toimit Yaran Operational Excellence (OpEx)-yhteisön aktiivisena jäsenenä
Toivomme sinulta
- Prosessi- tai kemiantekniikan DI-tutkintoa tai soveltuvaa koulutusta
- Systemaattista ja analyyttista toimintatapaa
- Aikaisempaa työkokemusta liittyen jatkuvaan parantamiseen ja/tai muutoksen johtamiseen organisaatiossa
- Erinomaisia viestintä-, vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä halukkuutta kouluttaa ja motivoida henkilöstöä
- Halua kehittää itseäsi ja toimintaa tavoitteiden mukaisesti
- Sujuvaa englannin kielen taitoa ja kiinnostusta kansainväliseen yhteistyöhön
- Arvostamme kokemusta prosessiteollisuudesta
Tarjoamme mahdollisuuden kehittyä huippuosaajaksi kansainvälisessä ympäristössä sekä mahdollisuuden oppia ja kehittää osaamista vaativissa ja mielenkiintoisissa prosessiteollisuuden tehtävissä. Samalla pääset perehtymään ja verkostoitumaan kansainväliseen ja maailmanlaajuisesti kasvavaan yritykseen.
Lähetä cv:si ja palkkatoiveesi 26.10.2025 mennessä nettisivumme www.yara.com/careers kautta.
Hakemusten käsittely ja haastattelut voidaan aloittaa jo hakuajan kuluessa ja valinta voidaan tehdä heti sopivan henkilön löydyttyä.
Lisätietoja tehtävästä antavat
Miika Uusitalo, tehtaanjohtaja, p. 050 385 4004
Heini Hanhisalo, henkilöstöpäällikkö, p. 050 305 1544
Tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Turvallisuusselvitysmenettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.
Monimuotoisuus lisää osaamista
Yara on sitoutunut luomaan monimuotoisen ja osallistavan työympäristön. Olemme ylpeitä siitä, että työnantajana tarjoamme tasavertaiset mahdollisuudet kaikille. Uskomme, että monimuotoisen ja osallistavan työympäristön luominen on sekä oikea että fiksu tapa toimia. Tämän saavuttamiseksi Yara on ottanut monimuotoisuuden ja osallistamisen (D&I) yhdeksi top 7 strategisista toimenpiteistä ja lisäksi yli 400 työntekijäämme ympäri maailman kuuluu D&I-lähettiläiden verkostoon