Oulun poliisilaitoksen poliisipalvelulinjalla rikostorjuntasektorin Oulun tutkintayksikössä, vaativassa tutkinnassa, on haettavana rikosylikonstaapelin vaativuustason 08.06 virka 1.9.2024 lukien (tai sopimuksen mukaan).
Tutkintaryhmä suorittaa rikostutkintaa laaja-alaisesti asioissa, jotka eivät kuulu jonkun toisen sektorin tai tutkintaryhmän hoidettavaksi. Ryhmä tukee palvelupäivystysryhmää tilapäisten poistumien osalta, osallistuu toimialansa mukaiseen sidosryhmäyhteistyöhön, suorittaa erikseen sovittaessa valvonta- ja hälytystehtäviä, suorittaa rekisteröintejä sekä muita erikseen määrättyjä tehtäviä. Tehtävät on määritelty tarkemmin poliisipalvelulinjan työjärjestyksessä.
Vaativan tutkintaryhmän rikosylikonstaapelin keskeisenä tehtävänä on toimia ryhmänsä varajohtajana. Hänellä on alipäällystötasoiset tutkinnanjohtajaoikeudet.
Säädetyt kelpoisuus- ja kielitaitovaatimukset
Kelpoisuusvaatimuksena rikosylikonstaapelin virkaan tai määräaikaiseen virkasuhteeseen on poliisin hallinnosta annetun asetuksen 16 §:n (105/2017) 1 momentin 17 kohdan nojalla a) poliisialipäällystön erikoistumisopintojen suorittaminen, poliisialipäällystötutkinto, poliisipäällystön tutkinnon A-osan suorittaminen, poliisialipäällystön virkatutkinto; b) poliisin perustutkinnon tai poliisimiehistön virkatutkinnon lisäksi suoritettu korkeakoulututkinto; taikka c) korkeakoulututkinto ja perehtyneisyys poliisitoimeen.
Virkaan nimitettävällä henkilöllä tulee olla Suomen kansalaisuus.
Oulun poliisilaitos on yksikielinen (suomi). Kielitaidosta on säädetty julkisyhteisöjen henkilöstöltä vaadittavasta kielitaidosta annetussa laissa ja poliisin hallinnosta annetun asetuksen 16 a §:ssä.
Kielitaito tulee osoittaa ensisijaisesti asetuksessa 481/2003 mainitulla tavalla (esim. valtionhallinnon kielitutkinnot, kielitaidon osoittaminen yleisillä kielitutkinnoilla tai kielitaidon osoittaminen opintojen yhteydessä).
Yksikielisessä viranomaisessa edellytetään viranomaisen kielen hyvää suullista ja kirjallista taitoa sekä toisen kielen tyydyttävää ymmärtämisen taitoa.
Hakijalta odotamme
Hakijalta odotamme ajan tasalla olevia ammatillisia tietoja ja taitoja. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää lisäksi hyvää vuorovaikutus-, henkilöstöjohtamis- ja yhteistyökykyä, oma-aloitteellisuutta ja motivaatiota rikostutkintaan. Tehtävän hoitamisessa katsotaan eduksi monipuolinen rikostorjuntakokemus, esimieskokemus poliisityöstä sekä kokemus alipäällystötasoisesta tutkinnanjohtajuudesta. Ryhmän toiminnassa nopeatempoinen työskentelytapa korostuu, minkä johdosta kokemus tämän kaltaisesta työskentelystä voidaan katsoa myös eduksi.
Tarjoamme sinulle
Osittain tuetun työpaikkaruokailun, laajat työterveyspalvelut, mahdollisuuden työajalla tapahtuvaan liikunnan harjoitteluun ja työsuhdepyöräedun.
Selvitykset
Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.
Henkilöön kohdennetaan viran tai tehtävän aikana henkilöturvallisuusselvityksen mukaista nuhteettomuusseurantaa.
Turvallisuusselvitys sisältää myös ulkomaansidonnaisuuksien selvittämisen.
Hakuprosessin edetessä hakijoita saatetaan pyytää antamaan terveydestään sellaisia tietoja, joilla on merkitystä tehtävän hoidossa tai osallistumaan asian selvittämiseksi suoritettaviin tarkastuksiin ja tutkimuksiin (valtion virkamieslaki 8 b §).
Yhteystietomme
Jarkko NikkinenRikosylikonstaapelip. 050 399 [email protected]
tai
Janne KoskelaRikosylikomisariop. 040 562 [email protected]
Hakemuksen lähettäminen
Toivomme hakemukset ensisijaisesti sähköisinä Valtiolle.fi-palvelun kautta. Voit kuitenkin hakea tätä työpaikkaa myös toimittamalla hakemuksesi kirjaamon postiosoitteeseen. Sekä hakemuksessa että kirjekuoressa tulee mainita haettavan tehtävän ID-numero. Kirjeen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen mennessä.
Oulun poliisilaitoksen kirjaamo
PL 45
90101 Oulu
Työnantaja
Poliisissa eri alojen ammattilaiset tekevät yhteiskunnan turvallisuuteen vaikuttavaa työtä. Monipuolisessa ja laajassa organisaatiossamme on erilaisia työtehtäviä sekä mahdollisuuksia kehittymiseen. Meidän toimintaamme ohjaavat eettiset periaatteet, minkä lisäksi olemme arvojemme mukaisesti palvelevia, oikeudenmukaisia, osaavia ja pidämme huolta henkilöstömme hyvinvoinnista. Jokainen meistä vaikuttaa siihen, että poliisi on kaikkien turvaaja, kaikkina aikoina.
Jos "nää et pelekää polliisia", niin yhtä hyvin voisit liittyä meidän joukkoomme. Etsimme osaavia ja motivoituneita työntekijöitä tekemään yhteiskunnallisesti merkittävää työtä niin poliisi- kuin siviilitehtäviin.
Oulun poliisilaitos palvelee 15 poliisiasemalla, pääpoliisiasemamme sijaitsee Oulussa. Toimialueeseemme kuuluvat Pohjois-Pohjanmaan ja Kainuun maakunnat eli yhteensä 38 kuntaa. Poliisilaitoksellamme työskentelee noin 750 henkilöä, joista lähes neljännes toimii muissa kuin poliisitehtävissä.
Laaja toimialueemme mahdollistaa erilaisia työtehtäviä niin kaupungeissa, kunnissa kuin matkailukeskittymissäkin. Lisäksi Oulun poliisilaitoksen alue tarjoaa hyvät vapaa-ajanviettomahdollisuudet niin luonnon, liikunnan kuin kulttuurinkin parissa. Voit viettää vapaa-aikaasi niin meren, järvien ja jokien rannoilla kuin sisämaan vaaroilla ja tuntureilla.
Toivomme hakijoiksi eri-ikäisiä, eri sukupuolia olevia sekä erilaisiin kieli-, kulttuuri- tai vähemmistöryhmiin kuuluvia ihmisiä.
Loistavan työyhteisön lisäksi tarjoamme muun muassa kattavan työterveyshuollon, työsuhdepyöräedun, työnantajan tukeman työpaikkaruokailun sekä hyvät mahdollisuudet työkunnon ylläpitoon.
Sijainti
Oulu
Voit tehdä työtä jossain seuraavista toimipisteistämme
Elektroniikkatie 3-5
90590 Oulu
Tutustu työnantajaan
Tehtävän tiedot
Muut tehtävän tiedot
Oulun poliisilaitoksen poliisipalvelulinjalle nimitettävät uudet työntekijät suorittavat koulutuksellisen henkilökierron kahden vuoden kuluessa nimittämisestä. Osana osaamisen vahvistamista ja organisaation kehittämistä henkilö työskentelee koulutuksellisen henkilökierron aikana poliisilaitoksen eri yksiköissä noin 2-3 työjakson ajan. Koulutuksellinen henkilökierto voi aiheuttaa liikkumista eri poliisiasemien välillä. Koulutuksellisesta henkilökierrosta voidaan vapauttaa ainoastaan erityisestä syystä esim. aikaisemman laajan ja monipuolisen kokemuksen perusteella.