Kanttori

Viran kelpoisuusehtona on kirkon säädöskokoelman nro 163 2 §:n
mukainen ylempää korkeakoulututkintoa edellyttävän kanttorinviran pätevyys (taso B).

Seurakunnassamme on kaksi B-kanttorin virkaa. Molempien kanttoreiden tehtävänkuvaan kuuluu musiikista vastaaminen kolmessa kirkossamme, pääkirkossamme Sipoon kirkossa, uudenkarheassa, vuonna 2018 käyttöön otetussa Söderkullan kirkossa ja kesäaikana myös keskiaikaisessa Sipoon vanhassa kirkossa. Sipoon kirkko ja Sipoon vanha kirkko ovat suosittuja vihkikirkkoja.

Edellytämme kanttorin perustyön (messut, kirkolliset toimitukset, rippikoulu) osaamista sekä valmiutta ja kiinnostusta varhaisiän musiikkikasvatukseen (esim. muskaritoiminta). Uusi kanttori on varhaiskasvatuksen tiimin jäsen. Odotamme kanttorilta aktiivisuutta varhaiskasvatus- ja perhetoiminnassa sekä perheiden jumalanpalveluselämän kehittämisessä. Arvostamme monipuolista musiikin osaamista ja kykyä johtaa monipuolista jumalanpalvelusmusiikkia. Kanttoreilla on yhdessä seurakunnan musiikkityön suunnittelu- ja koordinointivastuu. Tärkeä osa työtä on myös aktiivinen yhteistyö alueella toimivien musiikkiryhmien, musiikkiopiston ja alueella asuvien muusikkojen kanssa.

Edellytämme kanttorilta musiikillisten ansioiden lisäksi hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä kykyä työskennellä yhdessä eri ikäisten seurakuntalaisten kanssa. Painotamme virkaan valitessa valmiutta musiikkikasvatukseen sekä monipuolista kykyä rikastuttaa seurakunnan musiikkielämää mm. erilaisten musiikkiryhmien ohjaamisen kautta. Projektiluonteisesti toimiva Pilke-lauluryhmä (aikuisten diskanttikuororyhmä) odottaa uutta johtajaa. Tällä hetkellä seurakunnassa ei ole toimivaa lapsikuoroa. Toivomme uuden kanttorin kartoittavan mahdollisuuksia perustaa joko projekteittain tai säännöllisesti toimiva lasten lauluryhmä.

Kanttorin tehtävän hoitaminen edellyttää oman auton käyttöä. Palvelussuhteen etuihin kuuluu kattavat työterveyshuollon palvelut, E-passilla lounas-, liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointipalveluita. Työhyvinvointia tukevat työyhteisön ja seurakuntayhtymän Tyhy- toiminta.

Seurakuntamme toimintaresurssit ovat hyvät, toimitilat viihtyisät ja kanttorin työn näkökulmasta soitinvalikoima monipuolinen. Sipoon kirkossa on Marcussen & Søn uusbarokkiset urut ja flyygeli, siunauskappelissa Paschen-urut ja sähköpiano. Vanhassa kirkossa kanttori pääsee polkemaan 15-äänikertaista urkuharmonia. Söderkullan kirkossa soittimena on flyygeli. Lisäksi käytössä on myös cembalo. Söderkullan kirkossa on bänditila, joka mahdollistaa esimerkiksi nuorten bänditoiminnan kehittämisen. Toivomme valittavalta kanttorilta kiinnostusta hyödyntää työssään seurakunnan monipuolista soitinvalikoimaa.
Viranhaltijalta vaaditaan kirkkohallituksen päätöksen (Kirkon säädöskokoelma nro 163 § 2) mukaiset opinnot ja tutkinto. Virka edellyttää erinomaista suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa sekä ruotsin kielen tyydyttävää ymmärtämisen taitoa.

Virkaan valitun on ennen virkasuhteen alkamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Virkaan kuuluu työtä lasten ja nuorten parissa, joten valitun on esitettävä rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikostaustaote ennen viran vastaanottamista. Virkaan valitun tulee olla Suomen evankelis-luterilaisen kirkon konfirmoitu jäsen.

Tehtävän palkkaus on KirVESTES:n vaativuusryhmän 601 mukainen (3316,56 €/kk). Lisäksi maksetaan mahdollista kokemuslisää sekä harkinnanvaraista henkilökohtaista suorituslisää. Virassa noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa (Laki evankelis-luterilaisen kirkon viranhaltijasta 653/2023, 2:14 §).

Virka täytetään 1.4.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan. Tehtävää haetaan täyttämällä sähköinen hakemus osoitteessa kirkkorekry.fi viimeistään 19.1.2026 klo 23.59 mennessä.

Hakijoiden haastattelut ja musiikilliset näytteet järjestetään maanantaina 9.2.2026.

Jätä hakemus: https://www.kirkkorekry.fi/tyoavain/4444/fi_FI
Yhteystiedot: Kappalainen, julistuksen ja musiikin esihenkilö Elisa Varkemaa, p. 040 627 8667, [email protected]
Työpaikan osoite:
Palkkaus: 3316,56 € / kk
Työ alkaa: Työskentelyn aloitus sovitaan yhdessä
Työaika: Kokoaikatyö
Työn kesto: Toistaiseksi voimassa oleva
Hakuaika päättyy: 19.01.2026 21:59
Ilmoitus jätetty: 19.12.2025 18:00
Työmarkkinatorin ilmoitusnumero: b1bf37fa-46a6-4951-8528-c03c8a56e510

Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä

.