Samankaltaisia työpaikkoja
Vartija
Me Yarassa tuotamme ratkaisuja kestävään maatalouteen ja ympäristönsuojeluun. Yhteistyössä eri toimijoiden kanssa osallistumme globaalien haasteiden kuten ruoan ja luonnonvarojen riittävyyden sekä ilmastonmuutoksen ratkaisemiseen kannattavasti ja vastuullisesti.
Tietoja yksiköstä
Yara Uudenkaupungin tehtailla tuotetaan NPK-lannoitteita ja typpihappoa sekä kotimaan tarpeisiin että vientiin. Toimipaikallamme työskentelee tällä hetkellä yhteensä noin 260 yaralaista osaajaa.
Haemme nyt joukkoomme TURVALLISUUSASIANTUNTIJAA/ -PÄÄLLIKKÖÄ toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen.
Tässä tehtävässä vastuullasi on
- Uudenkaupungin toimipaikan turvallisuusasioiden ylläpito ja kehitys osana turvallisuusorganisaatiota
- Oman vastuuosaston turvalllisuuden kehittämien
- Turvallisuuskulttuurin sekä riskienhallinnan kehittäminen yhteistyössä henkilöstön ja sidosryhmien kanssa
- Toimipaikan hätätilannevalmiuden ylläpito ja suunnittelu
- Konsernin käytäntöjen ja ohjelmien implementointi ja toiminnan kehittäminen
- Chemical compliance -yhteyshenkilönä toimiminen ja kemikaaliturvallisuuden kehittäminen
Edellytykset
- Tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto
- Kokemusta teollisuudesta sekä teollisuuden riskeistä ja turvallisuuskäytännöistä
- Vahva halu kehittää omaa ja organisaation turvallisuusosaamista
- Hyvä organisointikyky ja kokonaisuuksien hallinta
- Itsenäinen, aktiivinen ja kehittämisorientoitunut työskentelytapa
- Erinomaiset vuorovaikutus-, yhteistyö- ja viestintätaidot sekä suomeksi että englanniksi
Tarjoamme erinomaisen mahdollisuuden oppia ja kehittää turvallisuusosaamista vaativissa ja mielenkiintoisissa prosessiteollisuuden tehtävissä. Samalla pääset perehtymään kansainväliseen ja maailmanlaajuisesti kasvavaan yritykseen.
Turvallisuusselvitys
Tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014).
Turvallisuusselvitysmenettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.
Lisätietoja tehtävästä antavat:
Tuomo Mäkilä, HESQ Manager, puh. +358 400 999 963
Rekrytointiprosessiin liittyen
Satu Viitala, HR Manager, puh. +358 40 673 7985
Hakuaika
Jätä hakemuksesi nettisivujemme kautta "Apply Now"/"Hae nyt" -painikkeesta 4.6.2023 mennessä.
Voimme haastatella potentiaalisia ehdokkaita jo hakuaikana, joten älä epäröi hakea!
#LI-RH1
Monimuotoisuus lisää osaamista
Yara on sitoutunut luomaan monimuotoisen ja osallistavan työympäristön. Olemme ylpeitä siitä, että työnantajana tarjoamme tasavertaiset mahdollisuudet kaikille. Uskomme, että monimuotoisen ja osallistavan työympäristön luominen on sekä oikea että fiksu tapa toimia. Tämän saavuttamiseksi Yara on ottanut monimuotoisuuden ja osallistamisen (D&I) yhdeksi seitsemästä strategisesta toimenpiteestä ja lisäksi yli 400 työntekijäämme ympäri maailman kuuluu D&I-lähettiläiden verkostoon.
Yara Suomi synnyttää merkittävimmät negatiiviset vaikutuksensa tai käyttää resursseja liittyen kasvihuonekaasupäästöihin ja biodiversiteettiin, luokassa Ympäristö.
Mikä vaikuttavuusprofiili?
Nettovaikutusprofiilin on mallintanut Upright Project. Profiili perustuu tieteellisen tutkimuksen ymmärrykseen erilaisten tuotteiden ja palveluiden vaikutuksista. Profiili kertoo mihin asioihin sinäkin olet mukana vaikuttamassa tämän työpaikan kautta. Lisätietoa Uprightista löydät täältä.