Skip to main content

Hyvinvointikoordinaattorin sijaisuus

Haemme Nivalan kaupungin hyvinvointipalveluihin hyvinvointikoordinaattorin vanhempainvapaan sijaista ajalle 9.2.2026 - 8.1.2027

Hyvinvointipalvelujen tehtävänä on hyvinvointikertomuksen ja -suunnitelman valmistelu ja siihen liittyvän vuosittaisen raportin teko.
Hyvinvointipalvelujen tehtävänä on väestön hyvinvoinnin ja elämänlaadun parantaminen sekä kaupungin näkyvyyden ja vetovoimaisuuden kehittäminen. Hyvinvointipalveluja tuotetaan tiiviissä yhteistyössä kaupungin eri toimialojen, kaupunkikonsernin muiden toimijoiden sekä eri järjestöjen, yhdistysten, yritysten ja muiden organisaatioiden kanssa. Hyvinvointipalveluilla ennaltaehkäistään terveydellisiä ja sosiaalisia ongelmia.
Tehtäväalueelle kuuluu osallistuminen kaupunkimarkkinointiin, yhteistyö kaupungin ja kolmannen sektorin kanssa, tehtäväalueen hankkeiden suunnittelu, toteutus ja koordinointi, vanhus- ja vammaisneuvoston toiminnan kehittäminen, hyvinvoinnin ja terveyden työryhmän toiminnan kehittäminen, ehkäisevä päihdetyö ja raittiuden edistäminen, yhteistyö liikunta- ja vapaa-ajan palvelujen järjestämisessä. Tehtäväalueelle kuuluu myös järjestöjen ja kylien toiminnan aktivointi. Lisäksi hyvinvointikoordinaattori osallistuu kotouttamistyöhön.

Hyvinvointikoordinaattorin tehtävät:
hyvinvoinnin ja terveyden työryhmän asioiden valmistelija ja sihteeri
vanhus- ja vammaisneuvoston asioiden valmistelija ja sihteeri
kyläneuvoston asioiden valmistelija ja sihteeri
vastaa kaupungin ehkäisevästä päihdetyöstä, toimii ehkäisevän päihdetyön työryhmän asioiden valmistelijana, koordinoijana ja sihteerinä
hyvinvointikertomuksen- ja suunnitelman koordinointi, hyvinvointitietojen seuranta ja arviointi, väestöryhmittäisten seurantatietojen kokoaminen kaupungin hyvinvointikertomukseen ja hyvinvointikertomuksen valmistelu kaupungin valtuuston käsiteltäväksi yhdessä hyvinvointijohtajan kanssa
vuosittaisten hyvinvointisuunnitelmien toimeenpanoa Nivalan kaupungissa
vuosittaisen hyvinvointiraportin valmistaminen
Nivalan hyvinvointikortin päivittäminen
hyvien käytäntöjen ja ennaltaehkäisevien toimintamallien kehittäminen, seuranta ja arviointi esimiesten kanssa
kaupungin hyvinvoinnin ja ehkäisevän päihdetyön edistämisen yhdyshenkilö valtakunnallisiin ja maakunnallisiin/ alueellisiin sidosryhmiin
valtakunnallisen ja maakunnallisen hyvinvointikoordinaattoriverkoston jäsen osallistuen verkostojen toimintaan ja tapaamisiin
vastaa omalta osaltaan oman tehtäväalueensa hankkeista
toimii aktiivisesti erilaisten rahoitusten hankkimisessa, seuraa säännöllisesti hyvinvointipalvelujen talousarvioin toteutumista ja mitoittaa toiminnan hyväksyttyihin määrärahoihin
osallistuminen kaupunkimarkkinointiin yhdessä muiden toimijoiden kanssa
osallistuminen sometiimin toimintaan
osallistuminen matkailun edistämiseen ja Visit Nivalan ylläpitämiseen yhdessä muiden toimijoiden kanssa
osallistuminen kotouttamisen edistämiseen yhdessä muiden toimijoiden kanssa
Nivalan kaupungin järjestöyhdyshenkilö
järjestöjen, yhdistysten ja kylien toiminnan aktivointia sekä järjestöavustusten jaon valmistelu
muut esimiehen määräämät tehtävät

Edellytetty osaaminen
Alan soveltuva korkeakoulututkinto ja ymmärrys hyvinvoinnin edistämisen laaja-alaisuudesta. Tehtävässä arvostetaan itsenäistä kehittämisotetta, hyviä yhteistyö- ja verkostoitumistaitoja. Tehtävässä tarvitaan organisointikykyä, hyviä viestintätaitoja sekä selkeää suullista ja kirjallista suomen kielen ilmaisua, ryhmätyö- ja vuorovaikutustaitoja. Eduksi katsotaan sähköisen hyvinvointikertomuksen hallinta ja järjestelmään kouluttautuminen. Työntekijän edellytetään olevan vastuullinen ja täsmällinen, oma-aloitteinen ja asiakaspalveluhenkinen sekä omaavan paineensietokykyä ja ongelmanratkaisutaitoja.

Haastattelemme hakijoita tarvittaessa jo hakuaikana.

Tehtäväkohtainen palkka 1ASI44C1 3535,39 €

Toimen täyttämisessä sovelletaan kolmen (3) kuukauden koeaikaa. Valitun tulee ennen toimen vastaanottamista esittää hyväksyttävä lääkärintodistus.

Jätä hakemus: https://www.kuntarekry.fi/tyoavain/NIV-04-5-25/fi_FI
Yhteystiedot: Hyvinvointijohtaja Timo Alatalo, [email protected], 040-3447323, arkisin klo 8-16 arkisin klo 8-16, 4.-19.12 välisenä aikana
Hyvinvointikoordinaattori Meri Vähäkangas, [email protected], 040-3447317, arkisin klo 8-16, 4.-19.12 välisenä aikana
Työpaikan osoite:
Palkkaus: 3535,39 €
Työ alkaa: 09.02.2026
Työaika: Kokoaikatyö
Työn kesto: Määräaikainen
Hakuaika päättyy: 07.01.2026 14:00
Ilmoitus jätetty: 04.12.2025 08:00
Työmarkkinatorin ilmoitusnumero: 4d5e18b6-1311-4118-85e8-8ba8c08f3860

Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä

.

Want recommendations for similar jobs via email?Subscribe search agent
Want recommendations for similar jobs via email?Subscribe search agent