Vanhempi konstaapeli (04.02), Kotka

Haemme vanhempaa konstaapelia valvonta- ja hälytyssektorille Kotkaan.

Kaakkois-Suomen poliisilaitoksessa on haettavana vanhemman konstaapelin (04.02) vakituinen virka valvonta- ja hälytystoimintasektorilla. Virkapaikkana Kotkan poliisiasema.

Tehtäviin kuuluu pakollinen kuuden (6) kuukauden työkierto RT-sektorilla.

Tehtävä alkaa aikaisintaan 1.6.2024. Nimityksessä voidaan soveltaa enintään kuuden (6) kuukauden koeaikaa.

Säädetyt kelpoisuus- ja kielivaatimukset

Kelpoisuusvaatimuksena virkaan on poliisialan ammattikorkeakoulututkinto tai miehistön virkatutkinto taikka poliisin perustutkinto.

Kielitaitoa koskevana kelpoisuusvaatimuksena on poliisin hallinnosta annetun asetuksen 16a §:n mukaan hyvä suomen kielen suullinen ja kirjallinen ja tyydyttävä ruotsin kielen suullinen ja kirjallinen taito.

Hakemuksen liitteeksi on laitettava nimikirjaote, ansioluettelo ja/tai vastaavat asiakirjat, joista ilmenevät kelpoisuusvaatimusten täyttyminen myös vaaditun kielitaidon osalta.

Kielitaito tulee osoittaa ensisijaisesti asetuksessa 481/2003 mainitulla tavalla (esim. valtionhallinnon kielitutkinnot, kielitaidon osoittaminen yleisillä kielitutkinnoilla tai kielitaidon osoittaminen opintojen yhteydessä).

Poliisimiehen virkaan nimitettävällä tulee olla Suomen kansalaisuus.

Kielitaitovaatimukset

• Ruotsi
  • Suullinen osaaminen: Tyydyttävä
  • Kirjallinen osaaminen: Tyydyttävä
• Suomi
  • Suullinen osaaminen: Hyvä
  • Kirjallinen osaaminen: Hyvä

Hakijalta odotamme

Viran menestyksellinen hoitaminen edellyttää halua monipuoliseen poliisityöhön, kykyä, taitoa ja oma-aloitteisuutta itsenäiseen työskentelyyn, valmiuksia poliisityön kehittämiseen, ihmissuhdetaitoja sekä yhteistyöhalua ja -kykyä muiden poliisiyksiköiden ja sidosryhmien välillä.

Valittavan henkilön tehtävissä ja toimenkuvassa korostuvat lisäksi hyvät vuorovaikutustaidot sekä kyky ja taito tehdä hyvää tulosta poliisilaitoksen johdon määrittelemien suuntaviivojen sekä strategian pohjalta. Avarakatseisuus ja poliisitoimen kokeminen yhtenä kokonaisuutena on tehtävässä onnistumisen peruselementtejä.

Aikaisempi kokemus poliisin rikostutkinta- ja kenttätehtävien hoitamisesta tai aikaisemmin poliisihallinnon erikoisosaamisalueeseen saatu koulutus voidaan katsoa hakijan eduksi.

Tarjoamme sinulle Tarjoamme kattavan työterveyshuollon sekä työnantajan osittain tukeman työpaikkaruokailun (ePassi). Työtehtävän luonteesta riippuen työntekijällämme on mahdollisuus joustaviin työaikamuotoihin. Panostamme henkilöstömme hyvinvointiin mm. järjestämällä virkistys- ja liikuntatilaisuuksia sekä luomalla mahdollisuudet työkunnon ylläpitoon. Selvitykset

Virkaan tai tehtävään valittavasta henkilöstä voidaan tehdä hakijan suostumuksella perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys (turvallisuusselvityslaki 726/2014). Menettelystä ja selvityksen kohteen oikeuksista löytyy tarkempia tietoja osoitteessa www.supo.fi.

Henkilöön kohdennetaan viran tai tehtävän aikana henkilöturvallisuusselvityksen mukaista nuhteettomuusseurantaa.

Turvallisuusselvitys sisältää myös ulkomaansidonnaisuuksien selvittämisen.

Hakuprosessin edetessä hakijoita saatetaan pyytää antamaan terveydestään sellaisia tietoja, joilla on merkitystä tehtävän hoidossa tai osallistumaan asian selvittämiseksi suoritettaviin tarkastuksiin ja tutkimuksiin (valtion virkamieslaki 8 b §).

Yhteystietomme

Lisätietoja tehtävästä:
Jukka Tylli
Ylikomisario
0295 435 774
[email protected]
Kalle Heijari
Komisario
0295 435 494
[email protected]

Hakemuksen lähettäminen

Toivomme hakemukset ensisijaisesti sähköisinä Valtiolle.fi-palvelun kautta. Voit kuitenkin hakea tätä työpaikkaa myös toimittamalla hakemuksesi kirjaamon postiosoitteeseen. Sekä hakemuksessa että kirjekuoressa tulee mainita haettavan tehtävän ID-numero. Kirjeen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen mennessä.

Työnantaja

Poliisissa eri alojen ammattilaiset tekevät yhteiskunnan turvallisuuteen vaikuttavaa työtä. Monipuolisessa ja laajassa organisaatiossamme on erilaisia työtehtäviä sekä mahdollisuuksia kehittymiseen. Meidän toimintaamme ohjaavat eettiset periaatteet, minkä lisäksi olemme arvojemme mukaisesti palvelevia, oikeudenmukaisia, osaavia ja pidämme huolta henkilöstömme hyvinvoinnista. Jokainen meistä vaikuttaa siihen, että poliisi on kaikkien turvaaja, kaikkina aikoina. Kaakkois-Suomen poliisilaitos toimii Kymenlaakson ja Etelä-Karjalan alueella, viidellä eri poliisiasemalla. Pääpoliisiasema sijaitsee Kouvolassa ja poliisiasemat Haminassa, Kotkassa, Lappeenrannassa ja Imatralla. Poliisilaitoksen toiminta-alueella on 15 kuntaa ja n. 300 000 asukasta. Alueellamme on suuria kaupunkeja, pienempiä kuntakeskuksia sekä laajoja maaseutualueita. Toiminta-alueen pinta-ala on yli 13 000 neliökilometriä. Toimintaympäristömme on poikkeuksellisen monipuolinen. Arkeemme vaikuttavat valtakunnanraja, suuret vesistöalueet, matkustaja- ja sotilaslento-kentät sekä alueen laaja viranomaisyhteistyö niin kuntien, Puolustusvoimien, Tullin kuin Rajavartiolaitoksen kanssa. Tarjoamme vakituisen työpaikan noin 500 hengelle, joista noin 400 on poliiseja. Työyhteisömme on avoin ja ilmapiiri mukava, mahdollistamme yhdessä onnistumisemme. Henkilöstön osaaminen ja aikaansaavuus ovat tuloksellisuutemme perusta, siksi koulutamme henkilöstöämme ja panostamme heidän ammattitaitonsa ylläpitoon. Toimintaamme johdetaan tieto-pohjaisesti ja valmentavan työkulttuurin keinoin. Tarjoamme hyvän ja kattavan työterveyshuollon, työnantajan tukeman työpaikkaruokailun, virkistys- ja liikuntatilaisuuksia sekä hyvät mahdollisuudet työkunnon ylläpitoon. Poliisilaitoksemme on kaksikielinen.

Sijainti
Kotka

Voit tehdä työtä jossain seuraavista toimipisteistämme

Tutustu työnantajaan Perustiedot

Muut tehtävään liittyvät tiedot