Tehtävän kuvaus
Mitä odotamme sinulta?
Haemme opetuspalveluihin määräaikaista erityisluokanopettajaa ajalle 1.8.2026-31.7.2027 Kellokosken kouluun (opv 22 vvt).
Tehtävään kuuluu ensisijaisesti niiden oppilaiden opetus, joilla on haasteita käydä koulua. Osa tunneista voi olla myös erityisopettajan opetusta yleisopetuksen ryhmässä. Haemme joukkoomme osaavaa erityisopettajaa. Tarjoamme haastavaa ja mielenkiintoista työtä ammattitaitoisessa ja hyvässä työyhteisössä.
Kellokosken koulu on n. 800 oppilaan yhtenäiskoulu. Peruskoulun yhteydessä toimii myös kaksi esiopetusryhmää ja Tuusulan lukion Kellokosken toimipiste. Kellokosken koulu on ammattitaitoinen ja kehitysmyönteinen koulu. Jaetun johtajuuden mallia ja tiimiopettajuutta on kehitetty jo useita vuosia. Vahva yhteisöllisyys ja hyvinvointiin panostaminen näkyy iloisena henkilökuntana, mikä heijastuu opetustyöhön. Koulun visio Hyvinvoiva koulu näkyy monin tavoin arjessa niin oppilaiden, huoltajien kuin paikallisten sidosryhmienkin kanssa. Käytämme koulussamme Pro koulu -toimintamallia, myönteisen ja lämpimän yhteisöllisyyden saavuttamiseksi.
Kelpoisuus määräytyy opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (14.12.1998/986) mukaisesti. Kelpoisten hakijoiden puuttuessa myös muut hakijat otetaan huomioon.
Virkaan valitun on esitettävä nähtäväksi lasten kanssa työskentelevien rikosrekisteriote sekä toimitettava hyväksyttävä selvitys terveydentilastaan.
Miksi opettajaksi juuri Tuusulan kunnalle?
Meille opetuksessa tekemisen taidetta on se, ettei alati muuttuvasta opettajan arjesta tarvitse selviytyä yksin tai liian vähin resurssein. Meillä sinulle jää tilaa kohdata oppilaat, tehdä pedagogisia valintoja harkiten ja kehittää työtä yhteisvoimin työkavereidesi kanssa.
Osana Tuusulan opettajien yhteisöä saat:
Resurssit, jotka näkyvät arjessa
Meillä opetuksen resursointi on kunnossa. Tämä näkyy esimerkiksi erityisopetuksessa, jossa meillä on aina yksi laaja-alainen erityisopettaja sataa oppilasta kohden. Jakotunnit, materiaalihankinnat ja joustavat ratkaisut tukevat opetuksen toteuttamista eri kouluissa aina paikalliset tarpeet huomioiden.
Moniammatillisen tuen opettajan työhön
Et jää työssäsi yksin. Arjessa tukenasi ovat rehtorin ja apulaisrehtorin lisäksi erityisopettajat, koulunkäynninohjaajat, oppilashuollon palvelut sekä tiivis yhteistyö nuorisotyön ja muiden verkostojen kanssa. Yhteisopettajuus on Tuusulassa tietoinen tapa tehdä opetusta. Se tarjoaa monia mahdollisuuksia yhteistyöhön ja vastuiden jakamiseen.
Mahdollisuuden kehittyä ja oppia
Tuusulassa suhtaudutaan oppimiseen ja kehittämiseen myönteisesti. Meillä kehittyminen tarkoittaa oman opettajuuden syventämistä ja opetuksen kehittämistä pitkäjänteisesti - ei jatkuvaa muutosta tai urapolkujen perässä juoksemista. Ennen kaikkea uskomme, että arjen oppimista tapahtuu yhdessä tekemällä. Ideoita kuunnellaan ja ne saadaan usein nopeasti käytäntöön.
Sopivan kokoisen kunnan ketterän ja välittömän tunnelman
Tuusula on sopivan kokoinen kunta: ketterä ja helposti lähestyttävä, mutta aivan pääkaupunkiseudun tuntumassa. Koulut ovat usein omien alueidensa ja kyläyhteisöjensä keskiöitä - paikkoja, joilla on merkitystä oppilaille, perheille ja koko yhteisölle. Myös koulujen johto ja rehtorit ovat läsnä ja mukana elämässä arkea ilman raskasta byrokratiaa ja välikäsiä.
Palkkaus, työaika ja työsuhde-edut
Palkkaus ja palvelussuhteen muut ehdot määräytyvät kunta-alan opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) sekä Tuusulan kunnan työn vaativuuden arvioinnin mukaan.
Tehtäväkohtainen palkka on 3 388,63 e/kk (sis. peruspalkka + Tuusula-lisä). Viran täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa.
Käytössäsi ovat työterveyshuollon palvelut, ja hyvinvointisi tueksi tarjoamme myös hyvinvointi-, kulttuuri- ja liikuntaedun, liikuntaryhmiä, kuntosalin ja uimahallin alennusliput.
Haluatko kuulla lisää? Lisätietoja tehtävästä antaa rehtori Jyrki Aronen (p. 040 3143273, sp. [email protected])
Tule tekemään elämisen taidetta! Hae paikkaa 20.5.2026 mennessä. Jätä hakemuksesi sähköisesti osoitteessa www.tuusula.fi/tyopaikat. Liitä hakemukseesi ansioluettelosi.
Löydät hakijan ohjeet LAURATM-palvelun käyttämiseen Laura Rekrytoinnin sivulta Työnhakijan ja sijaisen ohjeet - Lauran käyttöoppaat. Mikäli sinulla on kysyttävää LAURATM-palvelun käyttämisestä, ota yhteyttä Tuusulan kunnan henkilöstöpalveluihin [email protected].
Yhteystiedot
rehtori Jyrki Aronen (p. 040 3143273, sp. [email protected])
Lisätietoja organisaatiosta
Meillä pääset rakentamaan tavallisten tuusulalaisten arkea ja samalla kehittämään omaa osaamistasi. Tuusulan kunta tukee sinua ja työhyvinvointiasi monin tavoin. Kunnassamme työurat ovat kestäviä, eli tarjoamme edellytykset työskennellä ja kehittyä vaikka aloittelevasta tekijästä kokeneeksi konkariksi saman työnantajan palveluksessa.
Koulutie 7
Kellokoski 04500
Tutustu työnantajaan