Lähihoitaja, kotihoito

• Vakituisessa lähihoitajan tehtävässä tuet asiakkaiden kotona asumista ja toimintakykyä eri kotihoitoyksiköissä Helsingissä.
• Palkka on 2901,35 €/kk sekä mahdollinen kokemuslisä enintään 8 %.
• Työ sisältää perushoidon, lääke- ja haavahoidot, vastuuhoitajuuden ja asiakaskirjaukset Apotti-järjestelmään, ja työ tehdään jaksotyössä aamu- ja iltavuoroissa klo 7.00–21.30.
• Kelpoisuutena on lähihoitajan tutkinto ja rekisteröityminen Lupa- ja valvontaviraston ammattihenkilöiden keskusrekisteriin sekä suomen kielen hyvä taito (väh. B2.1), ja työnantaja tarjoaa perehdytyksen, koulutusta ja henkilöstöetuja.

Vakinainen työsuhde

Sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala, Sairaala-, kuntoutus- ja hoivapalvelut, Kotihoito keskitetyt palvelut

Työavain: SOTEPE-03-420-26
Haku Päättyy: 27.10.2026 klo 15:00
Palkka: 2901,35 €/kk sekä mahd. kokemuslisä max. 8 %
Palvelussuhde: Mahdollisimman pian
Työpaikan osoite: Katso työpaikkailmoitus, Katso, työpaikkailmoitus

Haluatko työn, jossa jokainen päivä on erilainen ja jossa näet oman työsi vaikutuksen asiakkaiden arjessa?

Kotihoidossa työskentelet asiakkaiden omissa kodeissa tukien heidän hyvinvointiaan, toimintakykyään ja mahdollisuuttaan elää turvallisesti omannäköistä elämää kotona mahdollisimman pitkään.

Työ on liikkuvaa, monipuolista ja itsenäistä, mutta et työskentele yksin. Saat tueksesi osaavan ja välittävän työyhteisön sekä moniammatillisen tiimin.

Avoimet työpaikat:

Eteläinen kotihoitoyksikkö
• Lauttasaari 1 (Heikkiläntie 2, 00210 Helsinki) - työskentelyalueena Lauttasaari, Ruoholahti ja osa Jätkäsaaresta
• Munkkiniemi 2 (Laajalahdentie 30, 00330 Helsinki) - työskentelyalueena Munkkivuori, Talinranta ja osa Munkkiniemeä
• Viiskulma 1 (Hietaniemenkatu 9, 00100 Helsinki) - työskentelyalueena Kamppi ja Jätkäsaari

Koillinen kotihoitoyksikkö
• Viikki 2 (Koetilantie 7, 00790 Helsinki) - työskentelyalueena Viikki, Latokartano, Viikinranta ja Viikinmäki

Pohjoinen kotihoitoyksikkö
• Koskela 2 (Hospitaalinkulku 1, 00600 Helsinki) - työskentelyalueena Kumpula, Käpylä ja Sofianlehto

Voit kertoa hakulomakkeella, missä tiimissä haluaisit ensisijaisesti työskennellä. Jos sinua kiinnostaa jokin muu alue tai sijaisuus, ota rohkeasti yhteyttä. Hakuaikana voi avautua myös uusia työmahdollisuuksia eri tiimeihin.

Millaisesta työstä on kyse?

Asiakkaitamme ovat iäkkäät, toipilaat, monisairaat ja vammaiset henkilöt, jotka tarvitsevat hoivaa, huolenpitoa ja tukea arjessa selviytymiseen.

Kotihoidossa kohtaat asiakkaat heidän omissa kodeissaan ja toimit tärkeänä osana heidän arkeaan. Työpäiväsi alkaa työpisteellä, josta siirryt asiakkaiden luo alueesta riippuen kävellen, polkupyörällä, autolla tai julkisilla kulkuneuvoilla.

Työskentelet pääasiassa saman alueen asiakkaiden kanssa, mikä mahdollistaa pitkäjänteisten hoitosuhteiden rakentamisen ja asiakkaiden tilanteen kokonaisvaltaisen tuntemisen.

Työtä tehdään jaksotyössä aamu- ja iltavuoroissa klo 7.00-21.30 välillä. Työvuoroja sijoittuu viikon eri päiville, myös viikonloppuihin.

Työtehtäviisi kuuluu muun muassa:

• asiakkaiden toimintakyvyn ja kuntoutumisen tukeminen
• perushoito ja asiakkaiden avustaminen arjen tilanteissa
• lääke- ja haavahoidot sekä muut sairaanhoidolliset tehtävät
• vastuuhoitajana toimiminen omille asiakkaillesi
• kirjaaminen Apotti-asiakastietojärjestelmään
• yhteistyö moniammatillisen tiimin, omaisten ja muiden yhteistyökumppaneiden kanssa

Mitä odotamme sinulta?

• pystyt työskentelemään aamu- ja iltavuoroissa klo 7-21.30 välillä, myös viikonloppuisin
• työskentelet itsenäisesti ja vastuullisesti asiakkaiden kodeissa
• kohtaat asiakkaat arvostavasti ja tuet heidän toimintakykyään sekä omatoimisuuttaan
• sinulla on työn edellyttämä fyysinen toimintakyky ja valmius toimia vaihtelevissa tilanteissa
• sinulla on hyvät vuorovaikutustaidot ja toimit luontevasti osana tiimiä
• haluat sitoutua työhön kotihoidossa ja kehittää osaamistasi pitkäjänteisesti
• pystyt liikkumaan työssä kotihoidon toiminta-alueella joko polkupyörällä tai autolla

Lisäksi luemme eduksi:

• aiemman työkokemuksen kotihoidosta
• Apotti- ja RAI-osaamisen
• voimassa olevat LOVe-lääkeluvat tai valmiuden suorittaa tehtävässä tarvittavat lääkeluvat työsuhteen alussa
• B-luokan ajokortin sekä ajotaidon manuaalivaihteisella autolla

Mitä tarjoamme sinulle?

• merkityksellisen ja monipuolisen työn Helsingin kaupungilla
• kattavan ja yksilöllisen perehdytyksen
• laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet
• osaavan työyhteisön ja moniammatillisen tiimin tuen
• Helsingin kaupungin monipuoliset henkilöstöedut, kuten lounasedun ja Epassi Flexin (liikunta-, kulttuuri-, hyvinvointi- ja työmatkaetu, enintään 550 €/vuosi työsuhteen pituuden mukaan), henkilöstöliikunnan palvelut sekä henkilöstökassan
• mahdollisuuden hakea Auroranlinnan vuokra-asuntoa - kaupungin työntekijät ovat asukasvalinnassa etusijalla

Kiinnostuitko?

Jätä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Täytä hakemus suomeksi, käsittelemme vain suomeksi täytetyt hakemukset. Olemme sinuun yhteydessä sähköpostitse tai puhelimitse hakemuksesi käsittelyn jälkeen.

Kysymme hakulomakkeessa kahden suosittelijan yhteystiedot. Olemme suosittelijoihin tarvittaessa yhteydessä rekrytointiprosessin aikana.

Kelpoisuusehto:

Lähihoitajan tutkinto ja rekisteröityminen Lupa- ja valvontaviraston ammattihenkilöiden keskusrekisteriin (ent. Valvira).

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito. Eurooppalaisen viitekehyksen arviointiasteikon mukaan vähintään taso B2.1.

Tarvitset suomen kielen suullista taitoa asiakkaiden kohtaamiseen, heidän vointinsa arviointiin sekä yhteistyöhön omaisten ja kollegoiden kanssa. Kotihoidossa työskentelet usein itsenäisesti asiakkaiden kodeissa, joten sinun tulee pystyä ymmärtämään asiakkaan tarpeita, tekemään havaintoja ilman jatkuvaa tukea. Kirjallista suomen kielen taitoa tarvitset asiakas- ja potilaskirjausten laatimiseen sekä työohjeiden ja asiakastietojen ymmärtämiseen.

Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä ja huumausainetestiä koskeva todistus. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Tehtävässä edellytetään LOP/LOVe LOP -lääkeluvan suorittamista hyväksytysti. Lääkeluvat suoritetaan työsuhteen alussa, ja niiden tulee olla hyväksytysti suoritettuina viimeistään koeajan päättyessä.

Valitun henkilön on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §) mukainen rikosrekisteriote.

Arvostamme monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta työyhteisöissämme. Toivomme hakijoiksi eri-ikäisiä, eri sukupuolia olevia, vammaisia sekä eri kieli-, kulttuuri- ja muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä. Pyrimme varmistamaan esteettömän ja saavutettavan rekrytointiprosessin kaikille hakijoille. Jos tarvitset hakuprosessin aikana mukautuksia tai sinulla on esteettömyyteen liittyviä toiveita, voit olla yhteydessä sähköpostitse osoitteeseen [email protected]. Viestit käsitellään erillään rekrytoivasta yksiköstä, eikä yhteydenottoja välitetä rekrytoivalle esihenkilölle ilman hakijan suostumusta.

Tuotamme hyvinvointia, terveyttä ja turvallisuutta helsinkiläisille vahvalla osaamisella ja yhteistyöllä. Olemme yksi Suomen suurimmista sote- ja pelastuspalveluiden järjestäjistä, ja meillä työskentelee yli 15 000 aitojen tekojen ja kohtaamisten ammattilaista.

Haluamme olla helsinkiläisten apuna ja tukena eri elämänvaiheissa. Teemme merkityksellistä työtä tarjoamalla yhdenvertaiset ja laadukkaat hyvinvointia ja terveyttä tukevat palvelut. Palvelemme pääkaupunkia ehkäisemällä onnettomuuksia, pelastamalla ihmisiä, omaisuutta ja ympäristöä sekä suojelemalla ja ohjeistamalla väestöä erilaisissa hätä- ja poikkeustilanteissa.

Tähtäämme ensiluokkaiseen henkilöstökokemukseen, ja tavoitteenamme on henkilöstön työhyvinvoinnin ja viihtyvyyden varmistaminen. Työntekijöidemme mukaan vahvuuksiamme ovat monipuoliset työtehtävät, hyvä työilmapiiri ja mahdollisuus jatkuvaan oppimiseen sekä oman työn kehittämiseen. Esihenkilötyötä tukemalla edistämme jokaisen työntekijämme menestymistä työssään.

Seuraa meitä somessa @sotehelsinki ja @kotihoitohelsinki

Sopimusala
SOTE Sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöstön työ- ja virkaehtosopimus

Lisätietoja tehtävästä antaa
Kotihoidon resurssipalvelun keskitetty palvelunumero
09 310 66330 (ei tekstiviestejä)
arkisin klo 9-15.00

[email protected]

Lisätietoa
https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/sosiaali-terveys-ja-pelastusalan-ammattilaisille