Kielten lehtori (Laurentius-koulu)

Kielten lehtorina työtehtäviisi kuuluvat:
-opetussuunnitelman mukainen englannin ja ruotsin kielten opetus vuosiluokilla 1-9, painottuen vuosiluokkiin 7-9
-luokanohjaus: yhteydenpito huoltajiin ja sidosryhmiin, oppilaiden hyvinvoinnin lisääminen
-aineryhmätiimissä työskentely
-koulun vastuutiimissä työskentely

Edellytämme tehtävään valitulta kykyä ja halua yhteissuunnitteluun tiimin kanssa sekä toimimista luokanohjaajana vuosiluokkien 7-9 oppilaille. Tehtävän menestyksekäs hoitaminen edellyttää itsenäistä, aktiivista, innostavaa ja kehittävää työotetta sekä vahvaa ryhmäkohtaisen tuen opetuksen taitoja. Teet säännöllistä yhteistyötä erityisopettajien, kielellisen tuen opettajan ja koulunkäynninohjaajien kanssa.

Arvostamme monipuolista aineenhallintaa, eriyttäviä pedagogisia taitoja ja kykyä aitoon vuorovaikutukseen. Painotamme vahvoja oppilaan ja sidosryhmien kohtaamisen taitoja.

Sinulle nimetään koulustamme mentoriopettaja, joka on mukana perehdyttämässä sinua tehtävään ja tukee sinua työyhteisömme uutena jäsenenä. Koulussamme on hyvin toimiva oppilashuoltoryhmä, jonka kanssa teet yhteistyötä.

Laurentius -koulu on n. 800 oppilaan yhtenäiskoulu Lohjan keskustassa. Opetushenkilöstöä koulussamme on n. 80. Koulussa on ala- ja yläkouluikäisten oppilaiden kaupungin yhteiset K -luokat sekä kaupungin perusopetuksen valmistavat luokat 2-6 sekä 7-9.

Työnantajana panostamme henkilöstön hyvinvointiin ja kehittymiseen. Olemme koulutusmyönteinen kaupunki ja tuemme työntekijöidemme kouluttautumista. Tarjoamme henkilöstöllemme kattavat henkilöstöedut, kuten tuetut liikuntapalvelut, kulttuurietuja ja lounasedun. Saat käyttöösi Epassi-edun, enintään 200 euroa kalenterivuodessa. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi keston mukaan. Lisäksi meillä toimii itse rakentamamme Hyvinvointiakatemia työhyvinvoinnin edistämiseksi. Arvostamme myös työn ja vapaa-ajan tasapainoa säännöllisillä työajoilla ja joustavilla työaikajärjestelyillä.

Kelpoisuusehdot määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/98) mukaan http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1998/19980986).

Hakemukseen tulee liittää kelpoisuuden osoittavat todistukset, jotka tarkastetaan mahdollisessa haastattelutilanteessa. Toimitetuista todistuksista tulee näkyä suoritettu tutkinto sekä kelpoisuuden osoittavat opinnot (esim. pedagogiset opinnot 60 op, monialaiset opinnot 60 op, aineenopetuksen kelpoisuudet 60/120 op).

Palkka määräytyy OVTES:n mukaan. Tehtävässä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Valitun on esitettävä Keski-Uudenmaan Työterveys Oy:n Lohjan toimipisteen todistus terveydentilastaan yhden kuukauden sisällä palvelussuhteen alkamisesta. Lisäksi on esitettävä lain (504/2002) mukainen rikostaustaote.

Haastattelut pidetään ma 16.3.2026 klo 13-14.30 Laurentius-koululla. Varaathan ajan kalenteriisi mahdollista haastattelukutsua ajatellen.

Lisätietoa tehtävästä antavat:
vt. apulaisrehtori Johanna Nurmesniemi p. 040 686 7469, [email protected]
rehtori Satu-Kristiina Hautamäki p. 050 523 0705, [email protected]

Edistämme yhdenvertaisuutta ja arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakemuksia eri taustoista tulevilta henkilöiltä. Olemme vapaaehtoisesti kaksikielinen kaupunki.

Jätä hakemus: https://www.kuntarekry.fi/tyoavain/LOH-09-16-26/fi_FI
Yhteystiedot: Pyydämme jättämään ensisijaisesti sähköisen hakemuksen osoitteessa www.kuntarekry.fi määräaikaan mennessä. Voit myös toimittaa kirjallisen hakemuksen 5.3.2026 klo 15.00 mennessä osoitteeseen: Lohjan kaupunki/Lohja rekry, PL 71, 08101 Lohja. Kuoreen tunnus LOH-09-16-26. Kirjallisia hakemuksia ei palauteta.
Työpaikan osoite:
Palkkaus: OVTES:n mukaan
Työ alkaa: 01.08.2026
Työaika: Kokoaikatyö
Työn kesto: Toistaiseksi voimassa oleva
Hakuaika päättyy: 05.03.2026 13:00
Ilmoitus jätetty: 16.02.2026 09:00
Työmarkkinatorin ilmoitusnumero: ac9129a1-7283-4ceb-8604-2d4dca67c9e9

Lähde: Työmarkkinatorin asiakastietojärjestelmä

.