Skip to main content

Lähihoitajia, Hoivakoti Loviisan Ulrika

Hei lähihoitaja! Haluatko tehdä asukaslähtöistä työtä ikäihmisten parissa pienessä ja kodikkaassa yksikössä? Etsitkö työtä, jossa huomioidaan vahvasti toiveesi työajan osalta?

Haemme nyt asukasmäärän nousun myötä Hoivakoti Loviisan Ulrikaan lähihoitajia vakituiseen työsuhteeseen. 

Tarjoamme sinulle asukaslähtöisen työn osana kokenutta ja yhteen hiileen puhaltavaa työyhteisöä. Huomiomme toiveesi vahvasti työajan suhteen ja voit tehdä elämäntilanteesi mukaan joko kokoaikaisesti tai osa-aikaisesti.

Lue alta lisää ja jätä hakemuksesi helposti niin jutellaan tehtävästä lisää!

Hoivakoti Loviisan Ulrika työpaikkana

Hoivakoti Loviisan Ulrika on lämminhenkinen ja kodikas yksikkö, joka tarjoaa kodin kahdellekymmenelle ikääntyneelle, joilla on ympärivuorokautisen tuen tarve. Pienessä yksikössä pääset tekemään asukaslähtöistä hoivatyötä yhdessä sitoutuneen ja yhteen hiileen puhaltavan tiimin kanssa. Meillä sinun ei tarvitse olla kokenut konkari vaan meillä pääset kehittymään auttavaisen ja osaavan tiimin tuella. Yhteisenä tavoitteena toiminnassamme on laadukkaan hoivan ja elämänmakuisen arjen tarjoaminen asukkaillemme.

Tutustu meihin lisää Instagramissa: @esperi_loviisanulrika

Työpäiväsi lähihoitajana meillä 

Lähihoitajana työpäiväsi koostuu vastuullisista ja monipuolisista hoiva-ja asiakaspalvelutehtävistä sisältäen asukkaiden avustamista heidän päivittäisissä toiminnoissaan. Työtehtäviisi kuuluu lisäksi muun muassa asukkaiden aktiviteettien suunnittelu ja toteuttaminen, ulkoilu sekä lääkkeiden antaminen ja jakaminen. Tavoitteena on ylläpitää asukkaiden toimintakykyä ja edistää kokonaisvaltaista hyvinvointia. Tuemme osaamisesi kehittymistä huomioimalla vahvuutesi ja kiinnostuksen kohteesi mm. tehtävänkuvan vastuualueiden määrittämisessä.

Tehtävä on vakituinen ja työ on 2-vuorotyötä tai iltapainotteista työtä. Huomioimme toiveesi vahvasti työajan osalta ja meillä voit tehdä joko kokoaikaisena tai osa-aikaisesti töitä esim. 50-80% työajalla. Aloituksen ajankohdasta voimme sopia erikseen kanssasi! 

Palkka

Noudatamme palkkauksessa yksityistä sosiaalipalvelualan työehtosopimusta, jonka lisäksi maksamme sinulle 1000€ rekrytointibonuksen (1kk:n työskentelyn jälkeen 500€ ja 6kk:n jälkeen toiset 500€).

    Mitä me tarjoamme sinulle?

    Tarjoamme sinulle monipuolisen tehtävänkuvan sekä hyvät edellytykset ammatilliselle kehittymiselle mm. koulutusten kautta (esim. saattohoito- ja validaatiokoulutus tai lähiesimiestyön ammattitutkinto). Huomioimme elämäntilanteesi työnkuvassa ja meillä pääset vaikuttamaan vahvasti työaikoihisi sekä kehittämään työnkuvaasi kiinnostuksesi mukaan.

    Otamme uudet työntekijät hyvin vastaan ja varmistamme sinulle hyvän perehdytyksen, jotta saat mahdollisimman hyvät edellytykset tarjota asukkaillemme elämänmakuisen ja onnellisen arjen. Työntekijänämme pääset lisäksi hyödyntämään työterveyshuollon palveluita Mehiläiseltä, ja tuemme vapaa-aikaasi virike-edun, Mentra by SATS-palvelun ja Cityshopparin vaihtelevien etujen kautta.

    Miltä kuulostaa, tulisitko meille työkaveriksi? 

    Mikäli sinulla on lähihoitajan tutkinto tai alan opintoja (vähintään 55 osp.), tartuntatautilain mukainen rokotussuoja sekä hygieniapassi ja olet kiinnostunut tehtävästä - haluamme ehdottomasti kuulla sinusta! 

    Hae tehtävää helposti 31.7.2023 mennessä! Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja sovimme uuden työn aloituksesta heti, kun sopiva henkilö tehtävään löytyy.

    Heräsikö kysyttävää? Lisätietoja tehtävästä antaa yksikönpäällikkö Minna Uski, 0400 903 038, [email protected].

    Lue Esperistä lisää työnantajana täältä.

    Tutustu Hoivakoti Loviisan Ulrikan toimintaan ja työyhteisöön täältä.

    Haluamme, että rekrytointiprosessimme on sinulle miellyttävä kokemus ja kehitämmekin sitä jatkuvasti. Arvostamme, jos annat palautetta prosessin päätteeksi palautekyselyn kautta. 

    Esperi Care vaikuttavuus

    Esperi Care synnyttää merkittävimmät positiiviset vaikutuksensa liittyen työpaikkojen luomiseen ja yhteiskunnan infrastruktuuriin, luokassa Yhteiskunta.

    Esperi Care synnyttää merkittävimmät negatiiviset vaikutuksensa tai käyttää resursseja liittyen kasvihuonekaasupäästöihin ja niukkaan osaamispääomaan, luokissa Ympäristö ja Tieto.
    Upright data for Esperi Care

    Klikkaamalla graafia pääset näkemään koko Esperi Care Oy vaikuttavuusprofiilin.

    Mikä vaikuttavuusprofiili?

    Nettovaikutusprofiilin on mallintanut Upright Project. Profiili perustuu tieteellisen tutkimuksen ymmärrykseen erilaisten tuotteiden ja palveluiden vaikutuksista. Profiili kertoo mihin asioihin sinäkin olet mukana vaikuttamassa tämän työpaikan kautta. Lisätietoa Uprightista löydät täältä.

    Haluatko suosituksia samankaltaisista työpaikoista sähköpostitse?Tilaa hakuvahti

    Lähihoitajia, Hoivakoti Loviisan Ulrika

    Malmgård, 07720 Lovisa
    Loviisa
    Vakituinen
    Ammatillinen koulutus

    Julkaistu 04.09.2023

    Yrityksen liikevaihto: 
    Yli 100 000 000 €
    Yrityksen koko: 
    Yli 1000 henkilöä
    Haluatko suosituksia samankaltaisista työpaikoista sähköpostitse?Tilaa hakuvahti